Metode socijalne psihologije: iz istraživanja na trening

Kao i bilo koje druge znanosti, socijalna psihologija koristi metode: istraživanje, obradu podataka i obuku. Također jedinstvena za psihološke znanosti - terapijske i edukativne metode.

Metode istraživanja u socijalnoj psihologiji

To je zahvaljujući njima da svaka znanost je obogaćen novim podacima, na osnovu kojih se graditi teoriju, obogatiti teorijske osnove znanosti s novim činjenicama.

Za mladu znanost istraživanja koristi posuđena iz sociologije i psihologije načina:

- Monitor - prva metoda istraživanja koristi u psihologiji opisati ponašanje i unutarnji osjećaj samopouzdanja. To se još uvijek koristi u praksi, ali uvijek u kombinaciji s drugim metodama.

- Anketa - najčešći način sociološkim istraživanjima, pruža mnogo informacija iz velikog broja ljudi. Međutim, ovi podaci su teško analizirati (prikaz postotka ispitanika s različitim mišljenjem). A njen glavni nedostatak je nemogućnost da ocjenjuje rezultate u pogledu pouzdanosti. Dakle, istraživanje se također koristi u kombinaciji s drugim, pouzdaniji.

- Eksperiment prije svega karakterizira mogućnost mijenjanja okolnosti (faktora) za provjeru promjene u ponašanju ljudi. Od početka psihologije kao znanosti eksperimenti su i ljudi i štakora (a ponekad i njihovo ponašanje je vrlo sličan čovjeku, na primjer, u paketu). No, s dolaskom etičkih standarda eksperimente su svezane ruke: to je nemoguće ne reći ljudima o tome što kvaliteta se mjeri u eksperimentu bez štete time pouzdanost čistoći eksperimenta. No, snalažljiv znanstvenici ne mogu odustati eksperiment jer je najučinkovitija metoda, koja se ponekad većina jedinstven o podacima ljudskog ponašanja.

- Analiza proizvoda od čovjeka donosi mnogo zanimljivih podataka, posebno u slučajevima kada je nemoguće koristiti druge metode (osoba više nije živ, ili on ne ide na dodir). Analiza je pronaći ponavljajućih obrazaca, na primjer, umjetničkih djela, dokumentacije, sastavio jednu osobu. Neki od njih su jasno pokazuju izraženije značajke osobnosti istraživačkog objekta.

- ispitivanje. Ozbiljni psiholoških testova predviđen u njima istinu ljestvice (ispitnih pitanja za procjenu pouzdanosti rezultata ispitivanja) omogućuju dublje znanje o osobnosti jednog čovjeka, ili u znanju o kvaliteti ljudi s istim karakteristikama (npr, dob, spol, socijalni status). Testovi su dijagnostički alati, donose vrijedne podatke znanosti. Nažalost, do danas, vrlo malo testova ispunjavati uvjete na njih kao na znanstvenu metodu dijagnoze. Te razvijati nova ne svatko će poduzeti. Dakle, u socijalnoj psihologiji njih posezala vrlo rijetki.

Metode socijalne psihologije (svaki zasebno ili u kombinaciji s drugima) se koristi za proučavanje stvarnih problema ili zanimljiv fenomen. No, da bi otkriće ili dovesti u novu znanost o informacijama i činjenicama, nije dovoljno da jednostavno odabrati metodu. Društveno-psihološko ispitivanje mora ispuniti iste zahtjeve kao i drugih znanosti: zahtijeva jasnu formulaciju objekta istraživanja, hipoteza, analiza dostupnih činjenica, potvrde ili opovrgavanje hipoteze matematičkih izračuna, provjera nalaza. Za ove akcije znanosti odmarališta u sljedećoj skupini metoda.

Metode socijalne psihologije za obradu podataka

Kao rezultat toga, broj istraživanja psiholozi su: vrijeme reakcije nakon uvođenja određenog faktora eksperimentu, razinu simptoma psihološke kvalitete, i tako dalje. matematičke metode koje se koriste za obradu tih podataka: definicija prosjeka vrijednosti grupe, te potvrditi ili opovrgnuti hipotezu - faktor analize. Također, koristite metodu ekspertnih procjena. I sve to za prijevod brojeva u novim vrijednostima za psihologiju.

Terapijske metode socijalne psihologije

Druga skupina metoda usmjerena na razvoj osobnih vještina, kvalitete ili za liječenje klijenata. To uključuje art terapije (tretman uzorak), terapija boje, fizikalne i tehnika psiho.

Psiholozi, treneri metode

Rijetko je izoliran u posebnoj skupini tehnika koje koriste psiholozi treneri (analiza sukoba, brainstorming i drugi). Njihove usluge su u potražnji u tvrtkama u kojima je važno za ljude da djeluju, timski rad. Psiholozi su u mogućnosti, zbog motivacije potaknuti zaposlenike da rade učinkovito s kolegama. U tu svrhu, praktičari postavio cijeli raison d'etre znanosti socijalne psihologije. To je u interakciji u grupama, kolektivima, trošimo većinu svog života, i na poslu i kod kuće, u obitelji. Mi smo rijetko sami. Tako tvrdi prioritet znanosti - interakcionizma u socijalnoj psihologiji. A ona (Znanost) je dizajniran za proučavanje procesa interakcije s drugim ljudima, da im objasni i osnažiti ljude sa znanjem za optimizaciju tih procesa. Dakle, među metodama znanosti također naziva nastavne metode i razvoj grupe (obuke i igre), također provodi pod nadzorom psihologa-treneri.

Metode socijalne psihologije omogućiti znanstvenu osnovu za nova znanja, bez njih ne bi postojao kao zanimljiv teoretskom polju.