ZakonDržava i pravo

Estonian populacije i etničkih sastav

U stanju depopulacije Estoniji je četvrt stoljeća. Neki demografi predviđaju apsolutnu izumiranje zemlje u sto godina: svaka generacija Estonaca više rijetke od prethodnog, to će se nastaviti. Ovaj pesimistički scenarij ne može uljepšati demografske statistike godine. Pozitivne dinamike, ali na štetu radnika. Iako su vlasti uvjereni u Europsku uniju u svojoj gostoljubivosti, ali estonski društvo želi rasti na štetu starosjedilaca i nije osobito zadovoljan priliv stranaca. Estonci su dobro svjesni susjeda - Latvijci i Litvanci, čiji broj se smanjuje, previše.

Baltic demografska kriza

Broj stanovnika Litvi, Latviji i Estoniji počela opadati sa Sovjetskim Savezom. Posljednjih dvadeset i pet godina biti u istom prostoru Europske unije nije pridonio rast broja stanovnika.

Estonije stanovništva u 1991. smanjena je za petnaest posto, Latvija - Dvadeset i šest posto, Litva - Dvadeset i tri posto:

  • Estonija, 1991 - 1561 milijuna / 2016 - 1316 milijuna;
  • Latvija, 1991. - 2658000000/2016 do 1,9 milijarde;
  • Litva, 1991. - 3700000000/2016 - 2,8 milijarde.

Da bi shvatili kako postoji demografski nedostatak, morate uzeti u obzir dvije mjere: što je prirodno dobit ili gubitak stanovništva, odnosno, omjer rođenih i umrlih, kao i razina migracija.

Ove brojke za Latvije, Litve i Estonije su negativni za mnogo godina. To ubija više od rađaju, a broj onih koji su ostavili mnogo toga su ušli u zemlju.

Prirodni pad i migracija u baltičkim zemljama

Za četvrt stoljeća, na čelu demografi statistike odražavaju na pad stanovništva zbog prirodnih uzroka i zbog izlaska iz baltičkih zemalja. Stanovništvo Estonije je smanjen zbog prirodnih uzroka devedeset tisuća, zbog migracije - sto petnaest tisuća ljudi. Latvije stanovnika smanjio se za gotovo 700 tisuća ljudi, više od pola je emigrirao građana. Litva je izgubio četvrt stoljeća, zbog prirodnih uzroka, sto 80-3000 ljudi, rezultat migracija - pad od šest stotina i sedamdeset tisuća ljudi.

Razlozi za smanjenje stanovništva Estonije

U Estoniji, imaju tendenciju da se vidi razloge za depopulacija nije u ekonomskim i političkim aspektima, te u povijesni. Ozbiljno plodnost pala uoči dvadesetog stoljeća, te u novije vrijeme nije bilo moguće povećati životni vijek. Drugi razlog je, prema mišljenju stručnjaka, stoji u Sovjetskom Savezu. tokovi migracije su porasli, mehanička rast je bio pozitivan. Međutim, 1991. godine je preselio u Estoniji u četrdesetima i pedesetima počela ostare, a oni koji umiru, postalo je više onih koji su u mogućnosti roditi.

Stopa nataliteta je više smanjen i zbog promjene stavova u dobi kada je vrijeme da postanu roditelji. Prije toga, žene rodila dvadeset i dvije godine, da postanu majke danas ne požurite, rođenje prvog djeteta je odgođeno. Mladi ljudi žele biti prvi na nogama, kupiti kuću, automobil.

Stanovništvo Estonije po godinama

Prirodni prirast, ukupni porast stanovništva i rast migracije u Estoniji počinju ići u negativnom od 1991. U populacijske dinamike stanovništva Estonije:

  • 1980 - 1,472,190 ljudi;
  • 1990 - 1,570,599 ljudi;
  • 1995 - 1,448,075 ljudi;
  • 2000 - 1,372,710 ljudi; prirodni rast - -5 336 ukupno rasta - -7 116 migracije - 1 830;
  • 2013 - 1,320,174 ljudi; prirodni rast - minus 1 713 ukupno rasta - -5 043 migracije - 3 300;

U 2016, ona je rođena više od četrnaest tisuća ljudi u Estoniji, umro - petnaest i pol tisuće. Prirodni priraštaj - minus tisuću i petsto, migracijske procese - više od dvije tisuće ljudi.

Promjena nacionalni sastav Estonije

Etnički sastav Estonije trideset godina nije promijenilo. Ali nije bitno. S obzirom na ono što je stanovništvo Estonije, dobiti sljedeće podatke:

  • 1989 Estonci. 61,5%, 30,3% ruski, ukrajinski 3,1, 1,8 Bjelorusi Finci 1.1;
  • 2011 Estonci: 68,7%, 24,8% ruski, ukrajinski 1,7%, 1,0% 0,6 Bjelorusi Fince,.
  • 2016: Estonci. 69%, 25% ruski, ukrajinski 1,7%, 1% Byelorussians, 0.6% Fince.

Ruski uglavnom žive u glavnom gradu Estonije - Tallinn. Najviše „ruski” grad u Estoniji - Narva, gdje je devedeset sedam posto ruskog državljanstva.

Estonski grad s obzirom na stanovništvo

Popis gradova po broju stanovnika na čelu Tallinn - 440 702 osoba. Tada možete napraviti prvih deset najviše naseljena područja republike (osoba):

  1. Tartu - 97.322.
  2. Narva - 58.375.
  3. Pärnu - 39 784.
  4. Kastla-Järve - 36 662
  5. Viljandi - 17.549.
  6. Maardu - 17.141.
  7. Rakvere - 15.303.
  8. Sillamäe - 13.964.
  9. Kuressaare - 13.000.
  10. Jõhvi - 12.567.

Manje od ukupne populacije u Püssi, nešto više od tisuću ljudi; u Kallaste i Mõisaküla - za osam osoba.

Kako migracija utječe Estonija demografija

Mehaničko rast dovodi do smanjenja demografije. Tijekom sovjetskog razdoblja, mnoge etničke skupine dolaze u Estoniji, jer ovdje je izrađen od strane Ministarstva vanjskih poslova, putem kojeg Židovi, etnički Nijemci i Finci mogli ostaviti svoj povijesni domovinu.

Osim toga, stanovništvo u Estoniji bio je vrlo dirljiv. Na primjer, nakon što je Sovjetski Savez propao, mnogi ljudi ne žele ostati i napustio zemlju. Pojačan iseljavanje. No, nakon 2011. on je počeo obrnuti proces.

Danas, estonski stanovništvo i dalje opadati i starenje. Odjel za statistiku daje sljedeće izračune: četvrt stoljeća, broj stanovnika smanjen za 200 tisuća ljudi, do 2040. broj stanovnika će pasti za još 10%.

preseljenje baltički narodi

Za Baltičkom ozbiljan problem je egzodus građana u drugim zemljama. A pola ostavi Latviju, Litvu i Estoniju - ljudi između 18 i 30 godina, 70% - stanovništvo od četrnaest do četrdeset godina.

Latvija i Litva, većina preselila u Velikoj Britaniji i Skandinaviji. Mali broj emigrirali u SAD, Rusije i Kanade. Estonci su uglavnom biraju Finsku.

Kao što je tempo pada broja stanovnika Latvije i Litve su među europskim čelnicima. U 2016. Latvija je napustio 8 000 ljudi više nego je stigao. Litva - po 30 000 ljudi.

Prelamaju tužno trend je samo Estonija. Zemlja počinje polagani rast stanovništva uslijed migracija. Za 2015-2016 dvogodišnji. Estonija je ostavio 19.000 ljudi, ali leđa ili doći živjeti 24.500.

U situaciji u kojoj je očekivani porast u minusu stanovništva, ništa ne ostaje baltički narodi i povećanje populacije kroz atraktivne socijalne politike za migrante. Litva, na primjer, nudi najlakši način za dobivanje dozvole boravka u EU i nisku stopu poreza za poduzetnike. Strani studenti u Estoniji može ostati i živjeti u zemlji nakon stjecanja diplome.

No, veći učinak u baltičkim zemljama mjera usmjerenih na povećanje nataliteta očekuje.

Child Support u Estoniji, Latviji i Litvi

U Estoniji, Latviji i Litvi, u organizaciji slobodnog upravljanja rada u javnim bolnicama, kao i prijem kod liječnika, ispitivanja i ultrazvuk. Ali tko može platiti za dodatni komfor:

  • Privatna soba - od 50 do 80 € po danu;
  • mogućnost odabrati određenu liječnika - od 400 do 600 eura;
  • individualni pristup porođaja - od 50 do 1000 €.

Trajanje dopusta za njegu djeteta u Estoniji je tri godine, u Litvi - dvije godine u Latviji - jedan i pol godina.

Roditelji osjećaju drugačije u svakom prednosti zemalja.

Plaćanje paušal na rođenje djeteta u Litvi prelazi 400 €; isplata porodiljnog dopusta u iznosu od četiri plaće majke; otac korist je jednaka godinu dana dopusta.

Plaćanje paušal u Latviji - oko 420 €. Plaćanje porodiljnog dopusta - 43% majčine plaće. Dodatak za skrb o djeci do dvije godine - 3300 €. doplatak za prvo dijete - 11 €, plaća se mjesečno do šesnaest.

U Estoniji, isplatu cjelokupnog iznosa koji je jednak 320 €. Plaćanje porodiljni dopust u obzir razinu prosječne plaće. naknada se dijete šesnaest godina - 50 € mjesečno. Iznos roditeljski dodatak do osamnaest mjeseci ovisi o plaći roditelja. Možda je to zbog činjenice da je zemlja sada pripada Europskoj uniji, životni standard u stalnom porastu, plaće rastu, tu je materijalnu pomoć raznih segmenata populacije.

Osim toga, tu su i razne programe za potporu obiteljima s većim brojem djece. Na primjer, estonski obitelji sa samo troje djece dječjeg doplatka primio pet stotina eura mjesečno. U Latviji unos je sve manje i sedamdeset eura.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 hr.unansea.com. Theme powered by WordPress.